15 Aralık 2019
  • Ankara4°C
  • İstanbul11°C
  • İzmir14°C
  • Adana11°C

BAKANDAN KAMUDA İŞ GÜVENCESİNİN KALDIRILMASI SİNYALİ

Hükümet 657 Sayılı Devlet Memurları Kanununda düzenlemeye gidiyor. Kamu personel sisteminde iş güvencesinin yeniden ele alınacağı belirtiliyor. Detaylar haberimizde.

Bakandan kamuda iş güvencesinin kaldırılması sinyali

20 Ekim 2016 Perşembe 10:18

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Mehmet Müezzinoğlu, kamu personeli sisteminin yeniden görüşülmesi için yapılacak çalıştaya sendikaları da davet etti. Bu kapsamda üç büyük memur konfederasyonu yetkilileriyle görüşme yapan Bakan Müezzinoğlu, kamuda iş güvencesinin yeniden ele alınacağını belirterek bu konuda önemli bir sinyal verdi. Çalışma ve Sosyal ve Güvenlik Bakanı, kimsenin iş güvencesi zırhına bürünemeyeceğini sendikalara iletti.

Bakan Müezzinoğlu, makamında gerçekleşen görüşmelerde hakkında işlem yapılan memurların mağduriyet konusunda çalışmaların titizlikle gerçekleştirildiğini ifade etti. İhraç edilen ve açığa alınan memurların durumları hususunda ise bu kişilerin kamunun dışında da çalışabileceğini, kamuda istihdam edilmek zorunda olmadıklarını belirtti. 21 Ekim'de yapılacağı açıklanan çalıştayla birlikte kamuda istihdam şekillerinin ve iş güvencesi sınırların değişmesi öngörülüyor.

Memur konfederasyonu yetkilileri ise Bakan Müezzinoğlu'na özellikle iş güvencesinin kaldırılması konusundaki endişelerini dile getirdi. Böyle bir düzenlemeyle birlikte sadece memurların değil, kamu sisteminin zarar görebileceğini, iş güvencesinin kaldırılmasının suistimallere ve haksızlıklara yol açabileceğini ifade ettiler. 

Yorumlar
MyMemur Haber Sitemiz 5651 sayılı "internet Ortamında Yapılan Yayınların Düzenlenmesi ve Bu Yayınlar Yoluyla işlenen Suçlarla Mücadele Edilmesi Hakkında" Kanunun 2/f maddesi uyarınca 'içerik Sağlayıcıdır'. Tüm üyeler yaptıkları yorumlardan şahsen kendileri sorumlu olup, talep halinde sitemiz kaynaklarında olan, gerekli iletişim bilgileri Adli ve İdari Makamlara sunulacaktır. UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren yorumlar onaylanmaz.